8月24日至25日，我院召开2026年暑期务虚会，科学谋划学院“十五五”高质量发展路径，进一步凝聚发展共识、破解发展难题。院长姚志强、院党委书记王广林等院领导出席，各系与实验中心负责人、优秀教师代表、近三年入职副高及青年教师代表参加。
本次会议围绕“十五五”发展规划编制、研究生生源质量提升、产业学院及融创班建设、科研团队与智能终端研究院建设、绩效津贴分配及“公共事务”考核规则等六大议题，分别听取了学院分管领导的工作思路，分组开展了研讨。与会人员围绕“十五五”发展规划，紧扣学科建设、人才培养、科研创新、产教融合、内部治理等重点工作，坚持问题导向，积极建言献策，形成一批务实可行的意见建议。
姚志强指出，本次务虚会旨在以“务虚”促“务实”，达到集智聚力、共商发展的目的。“十五五”规划事关学院今后五年的长远发展，目前，学院虽然在教学、科研、人才培养等方面建立起良好的发展基础，但仍需大力加强高水平科技奖励、国家级高层次人才、一级学科博士点建设、学科特色方向、横向课题经费到账率等重大事项的设计规划。姚志强强调，要牢牢把握学校快速发展的窗口期，强化系统思维，集中力量攻坚博士点申报、产业学院建设、产教融合研究院建设等重点任务；持续做好人才引育，建强师资队伍，优化科研成果认定与团队动态管理机制，努力产出更多高层次科研成果；深化与华为、联通、中车等企业合作，努力建好智能互联研究院，扎实推进产教融合项目落地，完善融创班培养模式，把产业资源切实转化为育人实效；不断深化内部治理改革，理顺绩效津贴、公共事务考核制度，打通教学科研协同发展路径，充分调动广大教师干事创业的积极性，努力推动学院高质量发展。
王广林指出，学院正处在“十五五”谋篇布局的关键时期，希望全院上下要进一步统一思想、提高站位，围绕学院奋斗目标和重点工作任务，创新工作思路、强化作风建设、压实工作责任，凝聚起攻坚克难的强大合力，为学院各项事业高质量发展筑牢思想、组织和行动保障。
